本案例研究探讨了全国范围内实施"禁问前科"法案的情况，该法案旨在从就业申请中删除犯罪记录问题。参议院司法委员会主席寻求建议，以通过这项倡议，为曾经入狱的人（FIPs）创造公平的就业机会。主要考虑因素包括经济和社会因素、对再犯率的潜在影响以及扩展到大学录取。案例分析了该法案对就业率、税收收入和社会重新融入的影响。还计算了如果FIPs的就业率达到100%，三年内再次入狱率可能减少的幅度。研究最后提出了获得两党支持和实施策略的建议，同时也承认了潜在风险和监狱工业综合体的反对。